Должностная инструкция старшего партнера (исполнительного директора) юридического центра «Август»

Страницы работы

Фрагмент текста работы

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

СТАРШЕГО ПАРТНЕРА (ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ДИРЕКТОРА)

ЮРИДИЧЕСКОГО ЦЕНТРА

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.    Исполнительный директор является руководителем и организатором деятельности Юридического Центра (далее - "Центр") по работе с клиентами.

Исполнительный директор относится к категории руководителей, принимается и увольняется приказами Директора Агентства.

Исполнительный директор подчиняется непосредственно Директору Агентства. Исполнительный директор замещает Директора в период его длительного отсутствия.

Исполнительному директору непосредственно подчиняются: Специалисты (Ассистенты, Операторы, Партнеры) Агентства.

1.2.    В своей деятельности Исполнительный директор руководствуется:

Конституцией и действующим законодательством Российской Федерации;

общепризнанными принципами и нормами международного права, международными договорами Российской Федерации;

Уставом Агентства;

Регламентами и Правилами Центра по проведению работ, другими внутренними нормативными документами Центра; указаниями Управляющего Партнера в пределах настоящих функциональных обязанностей; настоящей Должностной инструкцией.

1.3.    Исполнительный директор входит в состав Партнерского Совета Центра с правом решающего голоса.

1.4.    На должность Исполнительного директора принимается лицо с высшим юридическим образованием и стажем работы по специальности не менее 5 лет и опытом руководящей работы не менее 3 лет.

Опыт работы с персональным компьютером в пределах и знакомства с правовыми электронными базами данных является обязательным.

1.5.    Исполнительный директор должен владеть вопросами:

алгоритмизации и постановки задач;

организации делопроизводства и документооборота;

культуры труда и служебной этики;

охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

1.6.    Исполнительному директору устанавливается ненормированный рабочий день.

Направления работы:

1.  Решение стратегических и тактических задач.

2.  Разработка новых концепций для услуг.

3.  Оказание систематической поддержки на различных этапах процесса инновационного развития.

4.  Ускорение инновационного процесса с помощью систематического анализа ситуации, решения неординарных задач и создания принципиально новых подходов.

 

Требуемые знания:

1.  Понимание методологии системной инновации.

2.  Практические навыки использования методов системной инновации.

3.  Умение превращать нововведение в плановую деятельность.

4.  Способность методично решать инновационные задачи.

5.  Навыки решения неординарных задач

2. ФУНКЦИИ

На Исполнительного директора возлагаются следующие функции:

2.1.  Организация работы с клиентами на основе Регламента и Правил.

2.2.  Руководство и контроль за работой Специалистов.

2.3.  Организация взаимодействия и контроль Бизнес-Направлений Центра.

2.4.  Формирование и исполнение планов работы с клиентами.

2.5.  Представление подчиненных сотрудников к поощрению и взысканию.

2.6.  Организация рабочих совещаний.

2.7.  Организация делопроизводства и контроль за его состоянием.

2.8.  Ведение протокольного хозяйства Партнерского Совета Центра.

2.9.  Организация работы по кадровым вопросам, вопросам социального страхования, табельного учета, соблюдению "Правил внутреннего трудового распорядка".

2.10.  Обеспечение надлежащего порядка в помещениях Центра.

2.11.  Контроль за организацией охраны служебных помещений и имущества Центра.

3. ОБЯЗАННОСТИ

Исполнительный директор обязан:

3.1.    Организовывать и контролировать общение с обслуживаемыми клиентами и выполнение договорных отношений с ними.

3.2.  Осуществлять выработку предложений потенциальным клиентам, вести переговоры с ними.

3.3.  Организовывать процедуры заключения и расторжения договоров с клиентами.

3.4.  Контролировать систему ведения дел по клиентам, учета их запросов.

3.5.    Осуществлять контроль документооборота в Агентстве.

3.6.    Вести аналитическую работу с клиентами для дальнейшего максимального

Похожие материалы

Информация о работе